Réunis les 24 et 25 juin à Marrakech dans le cadre du Forum arabo-africain sur l’entreprise et les droits de l’Homme, plus de 200 participants – décideurs, experts, institutionnels et acteurs du secteur privé – ont souligné l’urgence d’intégrer les droits humains au cœur des pratiques entrepreneuriales, dans une perspective de développement durable et d’équité sociale.
Placée sous le thème « Pour un dialogue régional en faveur d’une économie responsable et respectueuse des droits humains », cette rencontre, initiée par la Délégation interministérielle aux droits de l’Homme (DIDH) en partenariat avec plusieurs départements ministériels, agences onusiennes et institutions nationales, a offert une plateforme de réflexion collective sur le rôle stratégique de l’entreprise dans la promotion des droits fondamentaux.
L’entreprise, un acteur économique… mais aussi social et éthique
Les échanges, structurés autour d’ateliers et de panels thématiques, ont mis en lumière un constat partagé : l’entreprise ne peut plus se contenter d’une logique purement lucrative. Elle est désormais appelée à assumer une responsabilité élargie, incluant la protection des droits des salariés, la satisfaction équitable des clients et le respect de l’environnement.
« Il ne peut y avoir de développement durable en dehors du cadre des droits humains », ont affirmé plusieurs intervenants, insistant sur la nécessité de concilier performance économique et justice sociale.
Les participants ont plaidé pour la mise en place de plans d’action nationaux en matière d’entreprises et de droits humains, afin de doter les États de cadres stratégiques clairs et opérationnels.
Transparence, responsabilité, intégrité : vers une nouvelle culture d’entreprise
Le forum a également insisté sur la nécessité d’étendre les principes de transparence, d’intégrité et de redevabilité au secteur privé, considérant les entreprises comme des piliers essentiels de la gouvernance économique et institutionnelle.
Outre la dimension économique, les entreprises sont ainsi perçues comme des vecteurs de cohésion sociale, de création d’emplois et de protection de l’environnement, contribuant pleinement aux dynamiques de développement inclusif dans la région arabo-africaine.
Une plateforme régionale pour coopérer, partager et avancer
En toile de fond, le forum visait à encourager le dialogue Sud-Sud, à favoriser l’échange de bonnes pratiques et à renforcer l’appropriation des principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’Homme.
En réunissant des représentants de gouvernements, d’organisations internationales, d’entreprises publiques et privées, de la société civile et du monde académique, l’événement a posé les jalons d’une coopération régionale renouvelée autour d’un enjeu central : réconcilier économie, droits et durabilité.
